Obchodný poradca

Čo budete robiťAko obchodný poradca/poradkyňa budeš zodpovedný/á za komplexné vedenie obchodných stretnutí:budeš zodpovedať za predaj vo zverenom regiónerealizovať osobné stretnutia so zákazníkmi aj aktívne vyhľadávať nových, potenciálnych zákazníkovprezentovať naše produkty priamo zákazníkovi v kancelárii alebo na stavbepripravovať cenové ponuky a prezentovať ich zákazníkomdohliadať na platobnú morálku zverených zákazníkovaktívne pracovať s interným softvérom na plánovanie aktivít, evidenciu a predvádzanie produktov, realizáciu marketingových aktivít.Aký bude Váš prínosDosiahnuté minimálne stredoškolské vzdelanie s maturitouPredchádzajúca prax v predaji je výhodouZnalosť produktov Hilti výhodouChuť pracovať efektívne s vysokým nasadením a orientáciou na výsledokZodpovednosť a samostatnosťSkúsenosti s prácou s PC s balíkom Microsoft (Word, Excel, PowerPoint)Znalosť anglického jazyka výhodouČo získateMinimálna základná zložka mzdy 1800 € + kvartálne bonusyKarta Multisport s príspevkom od zamestnávateľaProdukty spoločnosti za zvýhodnené cenySpoločenské aktivity v rámci organizácieFinančné príspevky pri rôznych životných udalostiachPreplácanie PN do výšky mzdy prvých 14 kalendárnych dníPríspevok na penzijné pripoisteniePrečo práve HiltiHilti je globálny líder v oblasti inovácií v stavebníctve s viac ako 34 000 zamestnancami v 120 krajinách. Vedení naším cieľom zlepšovať stavebníctvo, teda „Making Construction Better“, sa neustále učíme, rastieme a hľadáme nové spôsoby, ako dosiahnuť trvalý vplyv. U nás budete mať možnosť využiť svoje silné stránky, pracovať v globálnom a inkluzívnom tíme a prijímať zmysluplné výzvy. V spoločnosti Hilti budete môcť realizovať svoje nápady, úspechy a rásť, vďaka spoločnému cieľu, nadšeniu a tímovej spolupráci.Podpora inkluzívneho prostrediaV spoločnosti Hilti je inkluzívnosť kľúčovým faktorom nášho spôsobu práce, vedenia aj spoločného rastu. Zaviazali sme sa podporovať rozmanitosť názorov a vytvárať prostredie, ktoré je otvorené a prístupné pre každého, všade na svete. Usilujeme sa o to, aby si každý hlas našiel svoje miesto a aby sa každý člen tímu cítil podporovaný a mal priestor prispievať svojimi nápadmi. Na tomto základe posilňujeme naše tímy, inovácie a vplyv, čím spoločne zlepšujeme stavebníctvo.